Nos collaborateurs

Amélie L'Heureux
Amélie L'Heureux
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Amélie L’Heureux, M.Sc., coach professionnel, conférencière, formatrice à la pleine conscience et co-fondatrice de Direction Leadership Conscient. Pendant plus de 10 ans, Amélie L’Heureux a agi à titre de consultante en management au sein d’organisations d’envergure, autant publiques que privées. Associée dans une firme de consultants en informatique et management, son rôle était d’accompagner les dirigeants d’entreprises lors d’implantation de changements majeurs au sein de leurs équipes. Ayant été un témoin impuissant de la pression mise sur les dirigeants, ges-tionnaires et employés pour qu’ils soient plus performants malgré le tumulte des changements, du stress et du mal-être qui en découlait, elle sait maintenant qu’il est possible de faire mieux, autrement. Elle aide aujourd’hui les dirigeants à devenir des leaders conscients et à intégrer l’art de vivre en pleine conscience dans leur pratique professionnelle. C’est art de vivre qui a complètement changé sa façon d’être et de percevoir la vie, elle le transmet avec passion et avec la conviction profonde qu’il permet à chaque être humain de devenir la meilleure version de lui-même. Amélie a suivi un entraînement rigoureux en coaching professionnel et a été for-mée pour enseigner la pleine conscience par François Lemay fondateur du mouvement social Inspire-toi et de l’Académie Kaizen.
Annick Lefrançois
Annick Lefrançois
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Annick Lefrançois est conseillère aux entreprises pour Granby Industriel. Diplômée en administration des affaires, marketing, communication, ressources humaines et développement économique, elle s’est spécialisée au fil des ans en encadrement de PME ainsi qu’en développement économique régional. Elle est aussi championne avouée du « savoir lire entre les lignes ». Très engagée auprès de ses clients, Mme Lefrançois sait les guider, mais aussi les challenger vers l’atteinte de leurs objectifs.
Annie Bienvenue
Annie Bienvenue
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Depuis 2006, Annie met son expertise au service des exécutifs, des directeurs, des gestionnaires, des employés, des consultants et des vendeurs pour les aider à mieux prendre la parole dans diverses circonstances de leur travail : conférences, réunions d’équipe, rencontres clients, activités de réseautage, bref, toutes ces occasions permettant de mettre de l’avant leurs idées, leur leadership, leur influence et leur charisme. On a souvent l’impression que communiquer efficacement est une habileté innée que seules certaines personnes possèdent, mais en réalité on peut tous la développer. Savoir bien communiquer peut faire une grande différence dans toute réussite professionnelle. Est-ce que vous fuyez ces occasions de parler en public, au sein de votre entreprise, lorsque vous rencontrez des clients ou participez à des activités de réseautage ? Si vous répondez oui, nous pouvons vous aider à faire de vous un communicateur reconnu et admiré. Lors de ses interventions, que ce soit par des conférences, de la formation ou du coaching en privé, Annie œuvre à vous mettre en valeur en public, à vous préparer adéquatement, à diminuer votre stress, à structurer vos idées ainsi qu’à développer vos forces et votre style. Annie Bienvenue a été comédienne professionnelle et est membre de l’Union des artistes depuis plus de vingt ans. C’est pour vaincre sa grande timidité que ses parents l’ont inscrite dès son jeune âge à des cours de théâtre et à des concours d’art oratoire. Elle continue de se perfectionner auprès de grands noms du milieu théâtral québécois et international. Après sa formation en art à l’Université de Montréal et à l’Université du Québec à Montréal, elle a développé ses connaissances en gestion et en lancement d’une entreprise. Grâce à son cheminement artistique conjugué à son expérience entrepreneuriale, Annie Bienvenue est une formatrice différente et recherchée. Si c’est sous les feux de la rampe qu’est née sa passion de la communication, aujourd’hui, c’est le plaisir du dépassement de soi qu’elle désire partager avec vous pour votre plus grand succès. Les qualités d’Annie · Son approche globale du coaching qui encourage les clients à atteindre leur plein potentiel et à reconnaître le potentiel de tous les acteurs de l’environnement d’affaire. · Sa flexibilité à adapter ses interventions aux besoins de chaque client. · Son habileté à faire ressortir des diverses situations les forces d’action et de réussite. · Ses outils de coaching concrets permettant à ses clients d’obtenir des progrès réels. · Sa passion soutenue et son dynamisme contagieux à faire briller ses clients. · L’utilisation de sa caméra et son doigté dans ses commentaires qui aident les gens à avoir confiance en eux et à s’améliorer. Rejoindre Annie sur
Annie Drolet
Annie Drolet
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Annie a travaillé comme tarificatrice médicale pendant 12 ans dans plusieurs compagnies d’assurance de Montréal et Toronto. Elle a poursuivi dans ce domaine en tant que directrice régionale des ventes pendant 6 ans. C’est à ce moment, qu’elle a pu discerner les défis des entrepreneurs et s’est intéressée au coaching. Durant 2016, elle a suivi des formations et s’est qualifiée comme coach en programmation neurolinguistique et consultante formatrice en profil LAB® (Language and Behavior profile), une méthode qui permet de comprendre, à partir du décodage du langage, comment une personne réfléchit, se motive, se démotive et prend ses décisions. Ajouter à cela, le type de tâches et environnement propice à sa productivité ainsi que son mode de persuasion en milieu de travail. Un outil tout simple enseigné par 550 consultants sur tous les continents. Sa mission est de provoquer des métamorphoses par le biais de formations pour toute personne en lien direct avec des clients/employés afin d’atteindre et de créer un milieu de travail solidaire et humain. Annie croit que le capital humain est un facteur crucial pour innover de façon optimale en entreprise. Par ailleurs, Annie est aussi certifiée iWAM© (Inventory for work, attitude and motivation). Un questionnaire puissant en ligne pour le recrutement, le coaching et le management (la seule au Québec). info@anniedroletpropulsion.com www.anniedroletpropulsion.com 418-952-1200
Anny Champoux
Anny Champoux
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Anny Champoux, a un bagage impressionnant d’expérience en rédaction et en gestion de projets. Coordonnatrice, agente au développement et communications, gestionnaire de projets pour des organismes de développement économique et communautaire; elle a aussi acquis l’expérience de productrice déléguée, animatrice et réalisatrice d’émissions radio, en plus de rédactrice et journaliste pour des publications chez Transcontinental et Reader Digest. Son dynamisme et sa vitalité rayonnent partout où elle s'investit.
Christian Saraïlis
Christian Saraïlis
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Christian Saraïlis, Diplômé en droit de l'Université Laval en 2004 et membre du Barreau du Québec depuis 2005, Me Saraïlis a suivi une formation en administration des affaires ainsi qu'en science politique. Il termine actuellement une maîtrise en droit des affaires (LL.M). Fondateur du cabinet, Me Saraïlis œuvre principalement en droit des affaires, en droit des affaires internationales et en litige commercial. Étant également agent de marques de commerce, il pratique dans le domaine du droit de la propriété intellectuelle. L'expérience et les connaissances, acquises dans le cadre d'implications passées, permettent à Me Saraïlis d'accompagner et de conseiller les dirigeants et les propriétaires d'entreprise tant au niveau juridique qu'en matière de décisions d'affaires. Site web: http://www.sarailis.ca Linkedin: https://www.linkedin.com/in/sarailis/ Facebook: https://www.facebook.com/sarailisavocats/ Twitter: https://twitter.com/sarailisavocats
Christiane Constantineau
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Christiane Contantineau Expert en finance et Cloud Accounting (Conseiller Expert Quickbooks Online) • Christiane Constantineau est une professionnelle chevronnée du secteur financier et bancaire. Elle est présidente de 6DT Conseil, une boutique de services-conseils en finances et technologies de l’information. Elle possède plus de 20 ans d’expérience en gestion stratégique, en finance et en technologies de l’information. À titre de stratégiste d’affaires, elle est en mesure de cadrer ou de piloter un portefeuille de projets ou d’entreprises autant à la phase de démarrage, de la commercialisation, que de l’expansion internationale. Elle comprend rapidement les enjeux et les besoins du client. Elle œuvre avec aisance dans le secteur de l’économie verte et des OSBL. Également, elle communique et interagit efficacement avec différences culturelles (anglophone, arabe et africaine). • À titre de chef des finances pour des entreprises privées, elle possède la vision et le leadership pour planifier, diriger et contrôler les finances de PME (multisites et de multisecteurs), tout en capitalisant sur les nouvelles opportunités d’affaires et permettre ainsi aux dirigeants de PME d’atteindre de hauts sommets. Au cours de sa carrière, elle a notamment réalisé et négocié plusieurs accords commerciaux nationaux et internationaux (Suède, Chili, Égypte, Afrique du Sud et Arabie Saoudite) pour le compte de PME et de centres de recherche internationaux. • Passionnée des nouvelles technologies et de l’innovation, Mme Constantineau agit à titre de conseillère en management technologique et en « cloud computing » d’opérations financières afin de permettre à ses clients de prendre les bonnes décisions en temps opportun. Elle s’adapte facilement à divers contextes, est en mesure de travailler sous pression et d’aborder les problèmes de façon constructive. • Mme Constantineau maîtrise très bien le développement de partenariats stratégiques à long terme et communique efficacement avec tous les niveaux des décideurs. • Elle détient une maîtrise en administration des affaires pour Exécutif de l’UQAM et un diplôme de 2ième cycle en finance d’entreprises. Elle parle couramment le français et l’anglais. Christiane Constantineau, DESS, EMBA, Adm.A. | Présidente Experts en Financement | Formation | Optimisation Quickbooks | Budgeto | TSheet | Receipt Bank T. 418.872.7091 C. 581.997.0788 S. 844.200.0788 www.6dt.ca www.gouroucalculus.com
Claude Savoie
Claude Savoie
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Claude Savoie est président de Dixit, un cabinet de coaching pour les entrepreneurs. Avec des antennes à Montréal, Ottawa Gatineau, Sherbrooke, Lille et Strasbourg, Dixit offre des services stratégiques en pérennité d’entreprise, leadership et gestion, ainsi que du coaching pour les personnes à haut potentiel. Claude Savoie est l’auteur de « La relève, transfert et pérennité ». Basé sur son expérience d’entrepreneur et illustré par de nombreux cas vécus, c’est un des rares livres écrit par un entrepreneur sur le sujet. Claude Savoie a fondé et dirigé pendant 25 ans une entreprise de communication et marketing (Production Claude Savoie) desservant des PME et quelques grandes entreprises. Il est aussi mentor (diamant) de la Fondation de l’Entrepreneurship.
Corine Markey
Corine Markey
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Corine Markey BAA, PCC, P2P, CSSBB, LM Détentrice d’une licence en sciences économiques appliquées (BAA), d’une certification de coach professionnelle certifiée (PCC), du profil Nova, de gestion de projet (P2P) et Lean 6 Sigma Black Belt, Corine cumule plus de 25 ans d’expérience comme gestionnaire, consultante, formatrice et coach dans les domaines de la gestion, des ressources humaines et de la formation. Active sur les réseaux sociaux, elle rédige un blog et une infolettre mensuels depuis 2014. Voici comment elle aide les TTE et PME : - Programme de démarrage et de gestion d’une entreprise via un cours de 60 heures avec un plan d’affaires. - Service de coaching personnalisé pour l’équipe de propriétaires/gestionnaires de PME qui vivent un défi de croissance, un défi valorisation avant ou après le transfert, un souhait de changement ambitieux. - Service de coaching de groupe pour plusieurs propriétaires d’entreprise qui vivent des défis communs (RH, marketing, …). - Conférences via le milieu de soutien aux PME. Ses services sont éligibles à une subvention d’Emploi Québec de 50 % de ses honoraires. La mission de son entreprise est de créer de la valeur avec du SPLING en développant le leadership et en optimisant l’organisation. Ses clients lui reconnaissent un talent de résolution de problèmes et de vulgarisatrice pragmatique avec une touche d’humour. Des humains plus engagés et des résultats supérieurs ! 418-473-9364
France Bélanger
France Bélanger
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France Bélanger Directrice des ressources humaines de www.amyotgélinas.com Présidente de Dyade, le complément entre vous et des candidats de prestige. Avec plus de 15 ans d’expérience dans le domaine des Ressources Humaines spécialisée en recrutement, on peut dire que France Bélanger maitrise son domaine d’activité. Sa carrière a débuté lorsqu’elle œuvrait pour Assurance Banque Nationale ou elle a travaillé durant plus de 8 ans à des fonctions d’embauche, de formation et d’évaluations de rendement pour le personnel de conseillers aux services à la clientèle. En 2008, elle fonda Dyade Recrutement qui avait pour mission de collaborer avec les PME des Laurentides afin de dénicher les meilleurs talents dans un poste à pourvoir. Elle collaborait et guidait les PME dans leur processus d’embauche et ce, de sorte que celles-ci soient plus performantes et plus structurées dans leur processus. Depuis septembre 2015, elle occupe les fonctions de Directrice des Ressources Humaines chez Amyot Gélinas et continue d’offrir son expertise en mandat externe aux PME désirant obtenir des conseils.
Françoise Mommens
Françoise Mommens
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Françoise Mommens Consultante en Intelligence d’affaires et spécialiste en veille stratégique Spécialiste en veille stratégique et concurrentielle, Françoise Mommens possède une solide expérience dans le domaine de l’analyse marketing et la planification stratégique et ce pour différents marchés, tant traditionnels que numériques, tant en Europe qu’au Québec. Durant les vingt dernières années, elle a contribué à de nombreux gros projets en matière d’intelligence d’affaires (intelligence compétitive), de conseils en communication marketing. Ses principales activités professionnelles visent des projets de recherche et d’analyse de marchés servant à orienter la planification stratégique de l’entreprise (plan à 3 et 5 ans). Antérieurement, elle a piloté l’implantation de nombreuses cellules de veille stratégique au sein de différents secteurs économiques. Françoise Mommens a donné plusieurs conférences et formations dans le domaine de la veille stratégique et l’analyse prospective. Elle est également accréditée par l’ADRIQ depuis juin 2017.
Gaëtan Daviau
Gaëtan Daviau
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Gaëtan Daviau Leader en expérience clients, Gaëtan Daviau est un gestionnaire chevronné avec une fiche cumulée de plus de 30 ans en management. Son expertise repose sur des marchés aussi variés que la restauration et les services alimentaires institutionnels. À ce titre d’ailleurs, il a dirigé les services alimentaires de résidences pour personnes retraitées, dans le milieu de l’éducation au niveau secondaire et collégial, au cœur d’un chantier de construction navale et ses essais en mer et sur des sites touristiques. Il a aussi assuré la coordination des Jeux du Québec à Trois-Rivières en 1999 en étant l’hôte de 6000 athlètes. Il complète ensuite sa feuille de route en assumant la direction générale d’une concession automobile bien connue en Mauricie. Son focus en management est constamment dirigé vers le client et son niveau de satisfaction. Gaëtan est très impliqué en Mauricie pour le développement régional. Il a été blogueur pour la CRE Mauricie pendant plus de 4 années et a assumé le développement et le leadership du groupe LinkedIn Mauricie. Avec une liste bien étoffée de 2000 membres d’affaires, il organise formations, ateliers et conférences pour les entrepreneurs de la région. Il a occupé des postes au sein de conseil d’administration d’organismes et a participé comme membre expert à un comité d'élaboration stratégique des aliments en Mauricie pour le MAPAQ. Outre ces activités, Gaëtan est aussi formateur LinkedIn pour entreprises et individus. Communicateur, il collabore à titre de blogueur pour Communagir, un organisme voué à l’action collective au Québec. Pour conclure, Gaëtan a développé une approche réseaux sociaux qu’il met au service de la communauté en exerçant un coaching adapté selon les besoins.
Geneviève Gagné
Geneviève Gagné
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Geneviève Gagné Conseillère d’orientation, offre de nouveaux services pour la retraite et les transitions de carrière ! Retrouvez un sens à ce que vous faites et du plaisir à le faire.Terminez votre carrière en beauté et préparez votre transition vers une nouvelle vie. Organisations, démarquez-vous en favorisant le bien-être, l’efficacité et la reconnaissance de vos employés.
Gérard Ruelland
Gérard Ruelland
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Gérard Ruelland est président de la firme Groupe Ruelland. Oeuvrant dans le domaine du management stratégique depuis plusieurs années, il détient un baccalauréat en pédagogie, un certificat en gestion des ressources humaines ainsi qu’une scolarité de maîtrise en gestion des petites et moyennes entreprises. Depuis près de 30 ans, Gérard Ruelland a réalisé pas moins de 650 mandats dans différentes PME à travers tout le Québec, dont des dizaines de diagnostics organisationnels. Il a eu l’opportunité de guider de nombreux chefs d’entreprises, de gestionnaires et de professionnels dans leur réflexion stratégique et de les conseiller au niveau de leurs stratégies de changement organisationnel et ce, aussi bien dans le secteur manufacturier que dans celui des services et des organismes à but non lucratif. Son principal objectif a toujours été d'accompagner ses clients dans leur recherche d'excellence. Les approches et les stratégies qu'il a développées visent à faire du capital humain un partenaire stratégique de l'entreprise. Il est impliqué dans SAGE Mentorat d'affaires où il agit comme mentor bénévole pour accompagner les jeunes entrepreneurs dans la poursuite de leur rêve de fonder une entreprise. Ses principaux champs d’intervention : la réflexion et la direction stratégiques, la performance organisationnelle, le diagnostic, les approches de gestion basées sur l'autonomie, la compétence et la responsabilisation. GROUPE RUELLAND 1100 boul. du Loiret, app. 306 Québec (Québec) G2L 0B8 Bur : (581) 741-9549 Cel : (418) 925-8812 Courriel : gr@grouperuelland.qc.ca Site web : www.grouperuelland.qc.ca
Hélène Douville
Hélène Douville
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Hélène Douville Accélératrice de succès Groupe conseil DCA Auteure du bestseller Doublez vos ventes et assumez votre succès et de Expérience client, soyez le coup de cœur de vos clients, chroniqueuse d’affaires à la radio, formatrice, coach et conférencière, Hélène détient ses compétences en matière d’optimisation de la formation grâce aux postes de direction qu’elle a occupée en ventes, en ressources humaines et en formation, au sein d’entreprises de prestige telles que Sécurigroupe, Maclean-Hunter, XEROX, Banque Royale et Banque Nationale. Ses études en psychologie et en administration combinées à son expérience et ses charges de cours dans l'enseignement aux adultes, niveau collégial et universitaire se reflètent dans le succès qu'elle obtient auprès de ses clients. Hélène se distingue par sa rapidité à saisir les enjeux d'affaires et les préoccupations de ses clients. Son approche proactive et son étonnante habileté à transférer de façon pédagogique et pratique ses acquis font d'elle une animatrice et conférencière recherchée et fort appréciée. Elle vous offre des formations et des conférences totalement alignées à votre vision, vos objectifs et vos stratégies d’affaires. Ses champs d’expertise sont :  Expérience client  Développement des affaires – vente stratégique  Gestion des ressources humaines Elle est recherchée pour son authenticité et sa rigueur intellectuelle. Elle adore interagir avec son auditoire et possède une excellente écoute avec un sens de la répartie assez étonnant. C’est un rendez-vous humainement stratégique, une expérience client à découvrir.
Houda Channawi
Houda Channawi
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Fondatrice de RECRUTEURH, Houda Channawi est diplômée d'un Master en Gestion des Ressources Humaines et d'un certificat en Santé et sécurité au travail, elle cumule plus de 15 ans d'expérience comme gestionnaire, consultante, coach-mentor dans le domaine des Ressources humaines et de l'acquisition de talents. Durant les dernières années, elle a été impliquée sur des projets d'envergure et complexes en RH, d'accompagnement et de recrutement au Canada et à l’International au sein de moyennes et de grandes entreprises. Dévouée au succès de ses clients, passionnée par l'humain et les pratiques RH, elle innove de manière continue dans ses façons de faire et en fonction de la réalité du marché. Aujourd'hui, elle intervient tant pour un recrutement que pour un rôle conseil en ressources humaines au sein de PME et elle assiste aussi les talents à la gestion de leur carrière professionnelle . Sa priorité, c'est de mener, clients et candidats vers une adéquation idéale vers le port du succès.
Isabelle Fugère
Isabelle Fugère
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Présidente de COMODI Conseiller en développement d’entreprise Forte de plusieurs années d’expérience dans les domaines de la consultation et de la gestion, Isabelle Fugère possède l’expertise nécessaire pour bien accompagner ses clients. Elle a été gestionnaire d’une équipe multidisciplinaire de plus de 50 employés, œuvrant dans les secteurs de la vente, du service à la clientèle, en passant par la gestion administrative et la gestion des risques.
Jean-François Laurin
Jean-François Laurin
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Jean-Francois Laurin Stratège en logistique du transport national et international Conseiller Senior, LGC consultants en logistique inc. Ayant évolué dans le domaine de la logistique depuis sa tendre enfance et cumulant plus de 15 années d’expérience à titre de dirigeant au sein d’entreprises de services logistique, Jean-Francois Laurin est en mesure de vulgariser toute la chimie derrière le transport tant au niveau national qu’international. Après avoir orchestré l’approvisionnement et la distribution d’importantes multinationales, Il mets à présent son expérience au profit des petites et moyennes entreprises.
Jean-Luc Doumont
Jean-Luc Doumont
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Jean-Luc Doumont Après de longues années, au sein des médias au Saguenay–Lac-Saint-Jean, Mauricie–Centre-du-Québec et la Côte-Nord, M. Jean-Luc Doumont met dorénavant son expérience au profit des clients de DEVICOM. Ses champs d'expertise sont : la veille concurrentielle; l'analyse des réseaux sociaux (Facebook, Twitter, Pinterest, Instagram, ...); la communication; la préparation aux entrevues; la gestion de crise; la rédaction; la photographie; l'élaboration des communiqués de presse; l'analyse et l'interprétation des données de Google Adwords et Google Analytics.
Jean-Paul Servant
Jean-Paul Servant
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JEAN-PAUL SERVANT Développement des affaires internationales Jean-Paul Servant possède plus de 25 ans d’expérience en développement de marchés à l’international. Comme il se plait à dire, il aime « Rendre vos affaires plus faciles là où c'est plus difficile » en travaillant sur des marchés comme la Chine, l’Inde et le Brésil. Titulaire de diplômes de deuxième cycle de l’ÉNAP et de l’Université d’Ottawa en management international, il offre à l’occasion des séminaires sur le développement de marchés à l’international et la communication interculturelle. Il est le principal associé de SCAC Network Limited et de Brésibec International Inc entreprises ayant de des bureaux à Abidjan, Montréal, Dubai et Qingdao. JEAN-PAUL SERVANT Brésibec International INC 6200, Boul. Taschereau suite 405 Brossard, Québec, Canada J4W 3J8 Cell: +1 514-234-5665 www.bresibec.com jpservant@bresibec.com
Jean-Philippe L'Écuyer
Jean-Philippe L'Écuyer
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Jean-Philippe L’Écuyer, M.Sc. Fondateur de Vision & Mission Jean-Philippe est coach en démarrage d’entreprise. Il offre de la formation, des ateliers et du coaching individuel aux entrepreneurs. Chaque année, il accompagne plus de 125 entrepreneurs dans leur démarrage d’entreprise. Conférencier, auteur et blogueur, Jean-Philippe s’est donné pour mission de rendre accessible la démarche entrepreneuriale, afin que chaque personne qui souhaite se lancer en affaires puisse le faire avec confiance. Fondateur de Vision & Mission, il mise sur une démarche d’accompagnement humaniste pour développer le potentiel entrepreneurial de ses clients.
Jean-Pierre Lauzier
Jean-Pierre Lauzier
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Jean-Pierre Lauzier, expert-conseil, Consultant en vente, service à la clientèle et mise en marché de JPL Communications, et son équipe accompagnent les dirigeants et les équipes de vente afin d’améliorer leur performance autant dans le développement de nouvelles affaires que pour entretenir efficacement leurs clients actuels. Ses interventions concrètes et son implication à tous les niveaux du département des ventes, de la stratégie à l’application, transforment positivement les équipes de vente afin qu’elles apportent plus de valeur ajoutée aux clients et suscitent davantage leur confiance. C’est un homme de passion. Il est reconnu pour son dynamisme, son sens de la motivation et son approche pratique qui permet de ne jamais se laisser abattre par les échecs, mais plutôt d’utiliser ces revers pour les transformer en réussites. Son expérience terrain le différencie : · dans la réflexion, la planification et le développement stratégique des ventes, · dans l’élaboration d’un diagnostic approfondi permettant d’établir une stratégie d’affaires et un plan de ventes personnalisés à votre entreprise. Jean-Pierre Lauzier Expert-conseil en vente, mise en marché et service à la clientèle Auteur du Best-Seller : Le Cœur aux ventes
Jimmy Baillargeon
Jimmy Baillargeon
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Jimmy Baillargeon, Fondateur et Président de SAJB Automatisation et informatique industrielle, cumule près de 25 ans d’expérience dans son domaine. En 2014, son entreprise a remporté le Napoléon Entrepreneuriat Jeunesse, catégorie Émergence remis par la Chambre de Commerce de Drummondville. De plus, il a été nommé à la Jeune Chambre de Commerce comme entreprise de l’année et ce, a 2 reprises. Depuis sa création en 2011, SAJB est continuellement en croissance et il peut maintenant compter sur une équipe multidisciplinaire de 16 employés qui travaillent en synergie afin d’offrir un service exemplaire aux entreprises de la région. Passionné par l’automatisation, la robotique, les solutions innovatrices et les nouvelles technologies, Monsieur Baillargeon a a cœur la productivité de chacun de ses clients.
Johanne Fondrouge
Johanne Fondrouge
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JOHANNE FONDROUGE Présidente de Thèm marketing Cumulant 25 ans d’expérience en marketing et ventes, Johanne Fondrouge a réalisé divers mandats en stratégies communication-marketing ainsi qu’en développement de marché pour diverses entreprises tant au Canada qu’aux États-Unis. Elle a fondé Thèm concept en 2007, puis Thèm marketing en 2014, l’équipe marketing pour les PME, où elle a contribué au succès de plusieurs entreprises. Johanne s’implique activement au sein de différentes organisations dont : experte au sein du Groupement des chefs d’entreprise du Québec et mentore au Réseau M.
Julie Adams-Fournier
Julie Adams-Fournier
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Julie Adams Fournier, Inspiratrice numérique, Julie gravite dans le monde des technologies de l’information depuis près de 20 ans. Détentrice d’un DEC en informatique de gestion, d’un certificat en administration des affaires axé en marketing et ayant suivi plusieurs formations privées en analyse d’affaires et en médias sociaux, elle a œuvré 15 ans en grande entreprise. Pendant ces années, elle a entre-autre agit en tant qu’experte-conseil dans l’élaboration de solutions complexe pour des clients d’envergures des domaines de l’aviation, du commerce de détail, de la fabrication ainsi que pour les divers paliers de gouvernement. Elle a également été en charge d’une équipe national responsable de définir des standards et élaborer des formations destinées aux employés de l’entreprise. C’est le goût d’aider les petites entreprises et de ramener sa vision plus près des réalités de son milieu qui l’ont menée vers l’entrepreneuriat il y a deux ans. Le manque de ressources en région et le besoin criant des entreprises régionales à adopter le numérique l’ont convaincue qu’il faillait remédier à ce manque. De là est née JAF Inspiration Numérique.
Julie Desgagné
Julie Desgagné
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Julie Desgagné, kinésiologue Madame Desgagné est propriétaire de sa clinique de kinésiologie depuis 2013 et elle exerce la profession de kinésiologue au lac St-Jean depuis 2010. Les services de kinésiologie sont offerts aux individus ou aux entreprises. Ayant d’abord la santé et le bonheur des gens à cœur, Madame Desgagné a une approche axée sur l’être humain. De cette façon, elle peut évaluer les besoins des gens et leur suggérer des moyens, outils ou exercices pour améliorer leur mode de vie. Madame Desgagné donne des conférences pour des organismes et entrepris​es​​ ​dans le but d'augmenter la santé financière de l'entreprise simultanément à la santé physique des employés. En plus, elle est animatrice d'une émission sur l'entrepreneuriat à la télévision locale pour la Chambre de commerce et d'Industrie et est animatrice remplaçante à la radio locale en plus de sa ​propre ​chaîne YouTube​ sur la santé!​ Julie Desgagné, B.Sc. Kinésiologue-accréditée Clinique de kinésiologie Julie Desgagné 101-1119, boul. St-Joseph (Place de l'Église) Roberval (Québec) G8H 2M2
Julie-Marie Dorval
Julie-Marie Dorval
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PRÉSENTATION DE JULIE MARIE DORVAL – JOURNAL ACTION PME // Propriétaire de Prose communication depuis une dizaine d’années, Julie Marie Dorval est rédactrice agréée du Québec et réviseure linguistique. Au cours de sa carrière, elle a rédigé et révisé des centaines de documents de toutes natures. Aujourd’hui séniore dans son domaine, elle se consacre toujours à la rédaction et à la révision, en plus de procéder au contrôle de la qualité de l’ensemble des livrables et de conseiller les entreprises sur leurs communications. Julie Marie compte plus de vingt ans d’expérience, acquise à travers des mandats diversifiés confiés par des entreprises privées, des organismes gouvernementaux et non gouvernementaux, des institutions, etc. qui témoignent année après année de leur satisfaction renouvelée. L’équipe qui l’entoure est entre autres composée de professionnels langagiers expérimentés d’ici et d’ailleurs, y compris des traducteurs certifiés. Chacun doit en tout temps répondre aux critères de travail de l’entreprise, qui concernent la rigueur, l’excellence, la qualité de la relation collaborative et le dévouement auprès de la clientèle.
Katia Mayrand
Katia Mayrand
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Katia Mayrand, Ing. est conseillère en formation pour les entreprises chez INC Formation Conseil aux entreprises du Cégep de Drummondville. Son expérience dans l'industrie manufacturière lui permet de bien comprendre les besoins des entreprises manufacturières. L'implantation des nouvelles technologies liées à l'industrie 4.0 entrainera des modifications dans les entreprises tant au niveau des compétences techniques, des ressources humaines et des stratégies de gestion. Katia sera en mesure d'accompagner les entreprises dans la mise à niveau de leurs compétences. Impliquée dans divers organismes au Centre-du-Québec, elle y crée des liens afin d'être en mesure de répondre rapidement aux besoins variés de sa clientèle, car la satisfaction de sa clientèle est sa priorité.
Lillia Hitache
Lillia Hitache
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Lillia HITACHE Femme d’affaires, spécialiste dans le domaine de l’entrepreneuriat féminin. Soutenant son doctorat en économie managériale, Celle-ci compte plus de 10 ans d’expérience dans la recherche scientifique, de larges enquêtes de terrain et analyses informatiques. Enseignante de plus de 12 modules universitaires (Management, entrepreneuriat, négociation et communication…etc.), articles communiqués et publiés suite à sa collaboration à des forums internationaux, elle a su ainsi, attirer le monde vers sa compétence ! Depuis 2016, elle utilise sa polyvalence pour assister diverses entreprises du domaine médical à optimiser leur processus administratif, managérial et leurs services à la clientèle. Parallèlement et à partir de 2017, elle a lancé ses services de : 1- Vision career Startup (Vision Carrière) pour accompagner des personnes désirant atteindre leur réussite. 2- Gestion des Médias Sociaux pour aider les entreprises à se démarquer en améliorant leur visibilité sur différentes plateformes. 3- Service de numérisation offert spécialement aux cliniques médicales désirant faire le passage dans la gestion de dossier du papier au numérique. Lillia HITACHE est reconnue pour son sens de l’analyse, son entregent et sa créativité pour aider les femmes à se lancer et rencontrer leur succès en affaires. Devenue Femme Entrepreneure…Elle vous offre votre réussite à vous… ! N’hésitez pas à prendre contact avec elle :
Luc Bisson
Luc Bisson
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Luc Bisson PH.D Luc Bisson est diplômé au Doctorat (Ph.D) de l’Université du Québec à Rimouski. Il possède également un diplôme de maîtrise (M.A.) de l’UQAR en collaboration avec l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue, Rouyn-Noranda (Québec) et un baccalauréat (B.A.A) en administration des affaires, concentration entrepreneuriat, également de l’UQAT. Depuis plus de 27 ans, il a parcouru toutes les régions du Québec afin de réaliser plus de 120 enquêtes, participé à quatre Universités Rurale québécoises qui se sont déroulées en Gaspésie, au Saguenay-Lac-Saint-Jean, en Mauricie, sur la Cote-sud-du-Québec et voyagé dans six provinces canadiennes (Colombie-Britannique, Alberta, Ontario, Québec, Nouveau-Brunswick, Terre-Neuve et Labrador) afin d'y recueillir plus de 240 heures d’entretiens pour la réalisation de sa thèse de doctorat. De plus, il a séjourné à deux reprises sur le continent européen afin d'y étudier les dynamiques de management et les programmes de développement Leader de l'Union européenne. Enfin, étant donné son bilinguisme complet, il continue à participer comme chercheur avec d’autres équipes sur le territoire canadien. Professionnellement, il a accumulé de précieuses expériences dans le secteur privé où il a agi pendant plus de 4 ans à titre de conseiller financier dans diverses organisations de développement économique régional (SADC et CLD), consultant auprès d’entreprise dans le domaine du Web et du management (gestion de coopérative de travailleurs), chargé de projet (étude de marché) et coordonnateur d’événement. En janvier 2010, il débute une nouvelle carrière d’enseignant à l’Université du Québec à Rimouski dans le département de biologie, chimie et géographie qu’il poursuit aujourd’hui également à l’UQAR dans le département des sciences de la gestion où il enseigne : le management, le management des PME de la création à la croissance, de démarrage d’entreprise et l’intégration numérique Web. Enfin, depuis l'an dernier, il a sa propre agence numérique UHD où il offre des formations en entreprise sur un ensemble de thématiques leur permettant de poursuivre leur croissance et expansion numérique.
Luc Séguin
Luc Séguin
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Luc Séguin, président de 5xperts Gestionnaire d’une PME dans le secteur des technologies de l’information pendant 25 ans, précédé d’une carrière de 15 ans à titre de consultant informatique, Luc a participé à des projets de tout acabit. Fort d’un bagage tant technologique que d’affaires et doué pour les relations clients et avec les hauts dirigeants, il saura vous conseiller pour des choix technologiques efficaces et rentables. Apprécié pour sa vision globale et son esprit de synthèse visant des résultats probants et rapides, Luc participe activement à s’assurer des retours sur investissements à la suite des stratégies qu’il a mises en place. Visant l’efficacité et travaillant de pair avec ses clients, la confiance de ces derniers dans sa relation d’affaires est prioritaire. Grâce à sa grande expérience et ses connaissances acquises au cours de toutes ces années dans le secteur des TI, il conseille les directions d’entreprises vers des choix technologiques visant à toujours augmenter les ventes, la qualité du service à la clientèle et la productivité.
Marc Bérubé
Marc Bérubé
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Marc Bérubé, Détenteur d’un baccalauréat en ingénierie de l’École Polytechnique, Marc Bérubé fondé Coaching Financier Trek en 2002. Conférencier renommé, il fait souvent profiter les universités et les regroupements professionnels de ses conseils en planification de la sécurité financière. Il a d'ailleurs été reçu comme conférencier-invité lors de la conférence 2015 organisée par l'Association de la Table Ronde Des Millionnaires (MDRT). Il s'agit d'une association pour les professionnels de l'industrie des services financiers qui se veut internationale et qui regroupe plus de 42 000 membres à travers 71 pays (www.mdrt.org). Marc, entouré de son équipe de professionnels, accompagne les entrepreneurs et les professionnels dans la mise en place de stratégies financières visant à optimiser la fiscalité de leur entreprise et à faire croître leur patrimoine.
Marie-Claude Côté
Marie-Claude Côté
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Marie-Claude Côté, conseillère Madame Côté possède un diplôme d’études collégiales en informatique et plus de trente-deux (32) années d’expérience sur des projets de grande envergure dans les domaines de l'assurance, de l'indemnisation et de l'administration. Ces années d’expérience et ces divers mandats l’ont amené à occuper plusieurs fonctions et à se spécialiser en optimisation des processus, en organisation du travail et en gestion de projet. Mme Côté joint l’équipe de conseillers du Groupe CMI en 2003 et devient responsable du système de gestion de la qualité. Madame Côté se passionne pour tout ce qui peut rendre son travail et celui de ses collègues plus efficace et efficient.
Marie-Eve Doyon
Marie-Eve Doyon
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Marie-Eve Doyon œuvre dans le domaine des relations publiques et des communications depuis près de 20 ans. En 2012, elle a fondé MEDia Relations Publiques, une petite entreprise offrant des services de communication, relations publiques, rédaction stratégique, relations de presse et gestion de crise. Après avoir commencé sa carrière en entreprise privée dans les domaines de l’hôtellerie et de la culture, elle a fait le saut en politique provinciale. Elle a fait partie du cabinet d’une vice-présidente de l’Assemblée nationale ainsi que des cabinets de la ministre de la Famille, des Aînés et de la Condition féminine; de la ministre de l’Éducation, du Loisir et du Sport ainsi que de la ministre des Services gouvernementaux. Au sein de ces équipes, madame Doyon a occupé tour à tour les fonctions d’attachée politique, de conseillère en communication et d’attachée de presse. Au fil de sa carrière, Marie-Eve Doyon a été appelée à organiser et coordonner de nombreux événements et conférences de presse. Rédactrice chevronnée, elle a effectué des relations média, rédigé des documents stratégiques, des plans de communication, des communiqués et des allocutions sur une base régulière. Depuis son retour en entreprise privée en 2010, elle est appelée à former des porte-paroles, effectuer des relations publiques, des relations de presse, animer différents comptes de médias sociaux et soutenir des organisations en situation de gestion de crise. Marie-Eve Doyon détient un baccalauréat en communication profil relations publiques de l’UQAM ainsi qu’un certificat en philosophie et littérature anglaise de l’Université de Montréal. medoyon@media-rp.com
Marie-Eve P.Plamondon
Marie-Eve P.Plamondon
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Marie-Eve Plamondon Consultante en communication J’aide les consultants, les coachs et les entreprises de service à développer des stratégies web pour attirer des clients. Après avoir travaillé pendant 10 ans en organisation, j’ai lancé mon entreprise de communications et stratégies web en 2011. J’écris régulièrement sur mon propre blogue. www.mplamondon.com Je suis passionné des infolettres et du email marketing. Rejoignez mon groupe Facebook sur les infolettres : https://www.facebook.com/groups/courrieldefeu/ Marie-Eve Plamondon Conseillère communication web + marketing de contenu 418-650-5895 || 581-580-8633 || marie-eve@mplamondon.com ||www.mplamondon.com
Marie-Josée Boily
Marie-Josée Boily
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Marie-Josée Boily, M.Sc., gestionnaire chez Rio Tinto Aluminium depuis plus de 20 ans, coach professionnel, conférencière, bloggeuse et co-fondatrice de Direction Leadership Conscient. Passionnée de leadership, de pleine conscience, de stratégie organisationnelle et d’amélioration continue, Marie-Josée est convaincu que l’humain doit être au cœur des organisations. Ayant à faire face aux urgences, surcharges et exigences élevées du milieu entraînant une pression qui se ressent dans toutes les sphères de sa vie, elle a dû trouver des moyens de se créer de l’espace pour intégrer une gestion plus consciente, éclairée et orientée vers les enjeux de l’entreprise mais surtout sur les enjeux humains. Le leadership conscient est maintenant au cœur de sa pra-tique et des coachings qu’elle fait auprès des dirigeants qu’elle accompagne. Marie-Josée a été formée pour enseigner la pleine conscience par François Lemay fondateur du mouvement social Inspire-toi et de l’Académie Kaizen ainsi que par le docteur Roger Marcaurelle, psychologue et professeur associé de psychologie de l’UQAM. Cette dernière formation « Enseigner la médita-tion pleine conscience : Outils pratiques et compréhension de l’interface psychologie et spiritua-lité » est reconnue par l’Ordre des psychologues du Québec et est basée sur le MBSR de John Ka-bat-Zinn et sur le MBCT de Segal et ses collègues.
Martin Michaud
Martin Michaud
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Martin Michaud Propriétaire de Intellex marketing Éditeur en chef de Journal Action PME Il détient un parcours enrichi de plusieurs expériences qui lui apportent maintenant les connaissances pour guider sa clientèle. Dans la jeune vingtaine, il a été copropriétaire d’une boutique de sport pendant 4 ans. Ensuite, sa formation l’a mené, pour 13 ans, dans le monde de la finance dans les prêts aux entreprises et comme conseiller en placement. Dans les dernières années, il a évolué simultanément comme auteur d’un livre sur la finance internationale, ainsi que comme chroniqueur financier dans plusieurs journaux, des revues locales et une revue internationale. Il a découvert le marketing Web il y a quelques années. En 2015, il a approfondi ses connaissances théoriques et techniques et a ainsi pu en faire profiter ses premiers clients.
Martine Deschamps
Martine Deschamps
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Martine Deschamps, M.Sc., CRHA, CFBA, CFWA Conseillère transfert d’entreprise, volets organisationnel et humain Conseillère en gestion des ressources humaines Détentrice d’une maîtrise en Gestion des ressources humaines, pendant plus de 20 ans, Martine occupe différents postes de gestion des ressources humaines auprès de petites et de grandes entreprises des secteurs privé et public. Forte de cette expérience, en 2003, elle fonde SynerAction Management. Elle vient de publier un livre sur les volets humain et organisationnel du transfert d’entreprise avec des prises de conscience et des pistes de réflexion utiles à la fois aux cédants et aux repreneurs : « Planifier sa retraite ou sa relève… ça ne fait pas mourir! » Conférencière, conseillère et formatrice, Martine intervient auprès des dirigeants et des repreneurs, notamment sur les enjeux de la main-d’œuvre et de la relève, le transfert des connaissances et le développement des habiletés de gestion du personnel. Elle accompagne les dirigeants de PME et leur relève dans l’expérience positive et constructive d’un transfert d’entreprise harmonieux. Pour ce faire, elle a développé depuis 15 ans une approche et des outils solides et éprouvés et s’est créé une équipe multidisciplinaire de professionnels crédibles et expérimentés pouvant aider ses clients. Elle détient deux certifications auprès du Family Firm Institute en tant que spécialiste de la dynamique des entreprises familiales (CFBA et CFWA). Elle est membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés du Québec (CRHA) et du Family Firm Institute. De plus, Martine détient une certification sur le transfert de ferme délivrée par les Universités de l’Iowa et du Wisconsin de même qu’une certification pour l’utilisation d’outils psychométriques. En 2013, elle a suivi la formation de sentinelle : "Agir en sentinelle pour la prévention du suicide". 514-578-3505
Martine Lacasse
Martine Lacasse
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Martine Lacasse, conférencière, consultante en croissance d’entreprise et formatrice agréée, Martine Lacasse est passionnée par le développement personnel et entrepreneurial. Elle offre ses services auprès des entreprises qui veulent passer à un niveau supérieur et vivre un plus grand succès. Elle propose des alternatives qui aident les entrepreneurs à être davantage en maîtrise de leur business et à poser des actions stratégiques pour favoriser l’atteinte de leurs objectifs, plus facilement et plus rapidement. Elle est une communicatrice inspirante qui aime connecter avec les gens et elle a à coeur de contribuer à un monde meilleur. Elle est reconnue pour son écoute, sa perspicacité et sa positivité ! www.martinelacasse.biz
Maryse Lachance
Maryse Lachance
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Conseillère d'orientation, Maryse Lachance est titulaire d'un baccalauréat en enseignement préscolaire et primaire et d'une maîtrise en enseignement, profil carriérologie de l'Université du Québec à Montréal. Après avoir enseigné pendant près de dix ans au préscolaire et au primaire dans un milieu multiethnique, elle s'est redirigée vers le milieu collégial pour offrir un soutien plus personnalisé aux étudiants en lien avec leur cheminement et leur orientation scolaire et professionnelle. Elle s'est tout particulièrement impliquée, tant sur le plan théorique que pratique, à la réussite des étudiants en situation de handicap. Depuis juillet 2017, elle offre ses services en orientation en pratique privée et en consultation sur différents projets en lien avec les personnes en situation de handicap. Madame Lachance est membre de l'Ordre des Conseillers et Conseillères en orientation du Québec (OCCOQ).
Mélanie Labbé
Mélanie Labbé
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Madame Mélanie Labbé Vice-présidente associée, Groupe CMI Madame Labbé détient un baccalauréat en psychologie et une maîtrise en relations industrielle de l'Université Laval. Elle débute sa carrière à l'international et rapidement se démarque par son souci d'apporter des solutions pragmatiques et adaptées aux besoins des organisations. La réalisation de mandats en optimisation de processus, en gestion des risques, en conseil stratégique et en expérience client l'amènent à gagner la confiance des clients issus d'organisations publiques et privées. En 2007, elle joint le Groupe CMI où elle intervient à titre de conseillère en management. En 2008, elle devient associée du Groupe CMI. En 2010, elle ouvre le bureau du Groupe CMI à Montréal et en 2016, elle devient vice-présidente associée du Groupe CMI. Impliquée dans son milieu, notamment sur le conseil d'administration de la fondation de la Maison Michel Sarrazin et sur le comité de programmation de la journée de l'informatique du Québec, Mélanie est reconnue pour son sens du respect et sa volonté de réussir.
Michel Bergeron
Michel Bergeron
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Michel Bergeron, B.A.A. Courtier immobilier agréé DA chez Century 21 Innovation, il détient les trois permis de courtage immobilier soit résidentiel, commercial et hypothécaire, ainsi que le titre de courtier immobilier agréé DA, une formation en marketing et un baccalauréat en administration des affaires avec spécialisation en finance. Il est Fondateur/Président chez Immobilier Palazzi inc, firme privée de consultant en immobilier et en construction qui offre des services complémentaires de construction, consultation, gestion, promotion et développement dans les secteurs résidentiel, commercial, industriel, institutionnel et agricole et pour laquelle il détient une licence d'entrepreneur en construction de la Régie du bâtiment du Québec comportant 22 sous-catégories de licences. Michel Bergeron a aussi agit à titre de consultant en gestion immobilière pour une clientèle d'agents et de courtiers immobiliers, de promoteurs, de gestionnaires et d'investisseurs immobiliers, et réaliser des mandats de gestion de portefeuilles immobiliers allant jusqu'à 36 édifices. Dans le domaine du financement, il a été Directeur de la mise en marché des hypothèques à la C.IB.C. (11 succursales) et Démarcheur hypothécaire pour la Banque Royale du Canada RBC ( 8 succursales). Ensuite, au niveau de la gestion immobilière, étant issu d'une famille de gestionnaires et d'investisseurs en immobilier, depuis quatre générations, il possède une très grande expertise et maîtrise de plusieurs rouages du secteur immobilier, entre autre au niveau de la location, de la gestion des finances, l'entretien et la réparation des locaux, de la gestion immobilière, de la gestion de portefeuille et des négociations avec les différents professionnels du secteur et les intervenants externes. Il a aussi fourni des services professionnels de consultant en gestion et marketing auprès de PME québécoises pour des projets de démarrage d'entreprises, de lancement de produits, d'import-export, et d'obtention de brevet dans les secteurs pharmaceutique, les articles de sports, l'environnement, le manufacturier et les services professionnels. En plus du domaine du courtage immobilier commercial, Michel Bergeron travaille actuellement à titre de consultant sur différents projets, entre autre, de courtage de franchises, de démarrage de chaînes restaurants, de lancement de produits pharmaceutiques, d'import-export, et de fabrication dans le secteur de la construction, de projets domicilier à l'étranger et de démarrage d'un méga-projet dans le secteur pétrolier à l'international. Michel Bergeron, B.A.A. | Courtier immobilier agréé DA Commercial et résidentiel CENTURY 21 Innovation | Agence immobilière 322, rue Peel, suite 200 Montréal QC H3C 2G8 Ligne directe : 450-544-4470 | Ligne sans frais : 855-544-4470 michel.nergeron@century21.ca www.michel-bergeron.com
Michel Dionne
Michel Dionne
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Michel Dionne Auteur, conférencier et formateur en innovation intégrale Associé de Innovation Intégrale Communicateur hors-pair, il captive son auditoire tant par ses propos imagés que par la logique qui sous-tend son discours. A la fois visionnaire et pionnier dans le domaine des télécommunications et de l’informatique, il porte toutefois un regard critique sur les technologies dont l’usage approprié lui apparaît cependant incontournable. Rompu à la réalité des affaires, il est particulièrement préoccupé par la cohérence des moyens qui mènent à l’objectif poursuivi. Michel Dionne est diplômé en administration de l’École des HEC de Montréal. Il est l’auteur de trois livres dont La vente relationnelle publié aux Presses de l’Université Laval en 2012.
Nadine Fortin
Nadine Fortin
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Nadine Fortin PCC, P.Eng., PMP, Coach professionnel d’affaires Présidente de Projexion Coaching Nadine Fortin est convaincue que nous avons tous la puissance de faire une différence positive autour de nous. Elle aide ses clients à donner une voix à leurs idées, leurs ambitions, leurs aspirations. Ils les transforment en projets audacieux pour créer le futur où ils ont un véritable impact. Nadine est coach de leaders dans des entreprises où elle aide ses clients à développer la dimension stratégique de leur leadership et l’équilibrer de façon appropriée avec les autres dimensions. Nadine a suivi un entrainement rigoureux en coaching professionnel (2002-2003) et contribue à former des coachs dans la francophonie depuis 2004.
Nathalie Bureau
Nathalie Bureau
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Nathalie Bureau est membre Feuille d’Argent des Organisateurs Professionnels au Canada, elle est consultante senior au Groupe Consensus Nathalie Bureau est une femme passionnée par l’organisation et la vie! En 2008, elle publie un guide pratique intitulé L’art de l’organisation – Trucs et conseils pour une vie mieux organisée aux éditions Broquet. Spécialiste en organisation d’espaces d’affaires, en planification et en gestion de temps diplômée de la HG Training Academy de Californie, elle dirige L’Art de l’Organisation, une entreprise au service des entreprises. Grâce à son expertise et son expérience, Nathalie aide les gens à retrouver un milieu de travail équilibré dans lequel il fait bon évoluer. Les solutions personnalisées qu’elle propose s’inspirent de la réalité propre à chacun de ses clients. Son écoute attentive l’aide à cerner la source des problèmes afin qu’ils ne reviennent pas. Son dynamisme, sa créativité et son efficacité font en sorte de transformer les espaces en lieux fonctionnels et harmonieux, simplement et rapidement. Détentrice d’un baccalauréat en enseignement et formatrice agréée par la Commission des partenaires du marché du travail du Gouvernement du Québec, elle parcourt les routes du pays pour prononcer des conférences inspirantes et offrir des formations recherchées, tant en français qu’en anglais. Avec plus de 14 000 heures d’expérience en formation interactive, elle sait capter l’attention des auditeurs et les inciter à PASSER À L’ACTION. Depuis 2007, son expertise a été sollicitée pour la rédaction de nombreux articles dans des magazines, périodiques et sites Internet tels MAG2000, Naître et Grandir, Coup de Pouce, Le Soleil, et Mi Casa.ca. Aussi, Nathalie Bureau a collaboré à plusieurs émissions radio et télé à titre de consultante en organisation invitée en plus de tenir des chroniques régulières sur les ondes de Rythme FM Mauricie et Radio Shawinigan. Elle est l’hôte de sa propre émission à Nous TV intitulée L’art de l’organisation. Depuis la création de L’Art de l’Organisation, c’est plus de 1 500 entreprises qui ont profité de ses services.
Patrick Renaud
Patrick Renaud
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Patrick Renaud Dans le domaine de la vente depuis 1994, Monsieur Patrick Renaud cumule de nombreuses années d’expérience dans la gestion des ventes au sein d’entreprises dans le domaine de la construction. Il a notamment été Vice-président actionnaire chez Vitrerie Lévis durant de nombreuses années, directeur du développement des affaires au sein du groupe maison Laprise, Vice-Président ventes chez Caron & Guay (portes et fenêtres) Directeur développement des affaires pour Lepage Millwork et formateur en vente pour Équipe Éole. Monsieur Renaud est rassembleur, une référence en stratégie organisationnelle mais surtout aiguilleur pour différents réseaux de ventes. Il possède une solide expérience de ventes, une connaissance approfondie des relations clients et surtout une méthodologie reconnue en matière de vente aux particuliers. Ses qualitées de leader et son grand pouvoir de persuasion ont contribué à faire accroître le chiffre d’affaire de chacun de ses représentants et par le fait même celui des entreprises pour lesquelles ils travaillaient. Son sens critique en affaire et sa créativité apportent dans les réseaux de ventes un vent de renouveau et le goût du dépassement. En terminant, sa facilité à gérer des objections, à rassembler et mobiliser un réseau de ventes ainsi que sa réputation sont un atout indispensable pour toutes organisations. Monsieur Patrick Renaud est un homme d’action qui crée les occasions. Une personne créative et positive. Ses seules contraintes sont celles qu’il s’impose. Il est optimiste et réaliste. Il est inspiré donc inspirant. “Si je disposais de neuf heures pour abattre un arbre, j’en emploierais six pour affûter ma hache.” Abraham Lincoln
Robert Robillard
Robert Robillard
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Robert Robillard, Ph.D., CPA, CGA, Adm.A., MBA, M.Sc. Econ., M.A.P., Fondateur et associé principal chez RBRT Fiscalité/Tax (RBRT Inc.), une firme comptable spécialisée en fiscalité québécoise, canadienne et internationale. Ancien économiste de l’Autorité compétente du Canada et ancien vérificateur/chargé de cas à l’Agence du revenu du Canada, Robert est actif en fiscalité depuis 2003. On peut le rejoindre à robertrobillard@rbrt.ca ou au 514-742-8086.
Roger Tanguay
Roger Tanguay
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Roger Tanguay, co-fondateur et co-inventeur d’une approche de gestion : PME Surpassez la concurrence en bâtissant votre équipe du tonnerre. C’est une approche unique qui vise à créer et soutenir des entreprises de cœur. Il offre du coaching auprès de dirigeants de PME, anime des d’ateliers et il est formateur auprès d'entrepreneurs. Il a co-écrit 22 livres de gestion, disponibles depuis février 2011, qui couvrent 4 grands sujets : la mobilisation des employés, la relève d’entreprise, les fusions et acquisitions et les défis de croissance. Roger est un entrepreneur dans l’âme. Son vécu comme propriétaire d’une PME de 55 employés lui permet de comprendre le dirigeant, de parler son langage et de trouver des solutions pratico-pratiques. Il croit que créer une équipe du tonnerre est le secret de la réussite pour la PME. Il crée le rapprochement en faisant appel à la créativité de tous et à leur désir profond d’avoir du plaisir au travail. Il est un animateur hors pair et il sait rendre les gens confortables même lorsqu’il ose aborder en groupe des sujets délicats. Son audace et son talent unique à cet égard cimente l’esprit d’équipe sans aucune crainte que ça dérape.
Ronald Bannon
Ronald Bannon
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Ronald Bannon Expert-conseil en stratégie et en développement international des marchés extérieurs, Ronald Bannon cumule plus de trente (30) années d'expérience de terrain en recherche d’opportunités internationales et en support à la faisabilité des projets ainsi générés. Il a accompagné des entrepreneurs du Québec et du Canada dans plus de 30 pays et plus de 160 villes pour des opportunités d’affaires identifiées principalement aux États-Unis et dans l’Union européenne. Il est intervenu à ce jour dans plus de mille (1,000) projets. Après avoir cumulé successivement des responsabilités en gestion financière dans une grande firme de CPA au Québec et en commercialisation internationale de la Balle AKI comme entrepreneur, il fonde en 1996, après l’obtention d’un M.B.A., le cabinet Asselin Bannon Conseils en management stratégique. Il a ainsi pu mettre en pratique ses aptitudes en vente et en marketing international à titre de consultant auprès d’entreprises manufacturières et de haute technologie. Ronald Bannon est membre de l’Ordre des administrateurs agréés du Québec (Adm.A). depuis 1996 et Conseiller en management certifié (C.M.C.) depuis 1997. Il a été reçu Fellow en 2014 pour son apport à la visibilité et à la promotion de la profession et pour sa contribution au développement des entreprises du Québec à l’étranger. RONALD BANNON M.B.A., Adm.A., F.C.M.C., Asselin Bannon Conseils en management stratégique, 2580, du Plaza, Bureau M2, Québec (Québec) Canada G1T 1X1. Québec 418-264-0519 Montréal 1-514-576-0519 Paris (France) +33 (0)9.70.44.09.92 Ronald.Bannon@asselinbannon.com
Sara Gilbert
Sara Gilbert
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Sara Gilbert Prêt à passer au niveau supérieur ? Vous êtes un chef de file et vous souhaitez en faire encore plus : vous êtes déterminé à exceller. Vous avez lu des livres et écouté des CD. Vous avez même assisté à des événements. Vous n’avez cependant pas encore obtenu les résultats que vous escomptez. Ne croyez-vous pas qu’il est temps de vous tourner vers une personne qui sera là pour vous aider ? Qui vous proposera des idées et des stratégies ? Qui vous guidera pendant leur réalisation afin que vous puissiez voir un changement durable au sein de votre entreprise ? Sara a aidé des entrepreneurs, des propriétaires d’entreprise et des professionnels de services à augmenter considérablement leurs revenus d’entreprise, à élaborer de nouvelles marques ou à améliorer leurs marques actuelles, à monétiser leur message, à créer des systèmes lucratifs rendant leur entreprise plus efficace, à se repositionner à titre de chef de file au sein de leur secteur d’activité, et bien plus. Son approche pragmatique vous procure non seulement les moyens de vous concentrer, mais aussi les ressources et le sens des responsabilités que vous devez avoir afin obtenir les résultats uniformes que vous souhaitez pour votre entreprise. De façon similaire au travail de l’entraîneur personnel qui vous aide à hausser la barre de vos standards pour que votre corps soit plus performant, Sara vous mettra au défi et vous appuiera pendant la création de l’entreprise dont vous avez toujours rêvé. Tout ce qu’il faut : dire « oui » à vous-même ! sara.gilbert@strategist.cc
Sophie-Emmanuelle Chebin
Sophie-Emmanuelle Chebin
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Sophie-Emmanuelle Chebin Sophie-Emmanuelle Chebin est associée et co-fondatrice d’Arsenal conseils (LL.L, MBA, IAS.A), une firme services-conseils en gouvernance, en stratégie et en gestion des risques qu’elle a fondée. Depuis plus de 20 ans, elle accompagne les équipes de direction et les conseils d’administration dans l’élaboration et le déploiement de leurs stratégies d’affaires. Elle pilote notamment des mandats de constitution, de gestion, d’optimisation et d’évaluation des conseils d’administration et de comités consultatifs. Avant de se fonder Arsenal conseils, Sophie-Emmanuelle a œuvré chez KPMG-SECOR en stratégie, et au CN où elle a accompagné l’équipe de direction dans une vaste gamme d’affectations qui lui ont permis de développer une solide expertise en stratégie, en gouvernance et en gestion des risques. Elle est avocate, détentrice d’un MBA de HEC Montréal et d’un DESS Droit de la Santé et bioéthique de l’Université de Bordeaux I. Elle est également certifiée en gouvernance de l’Institut des administrateurs de sociétés. Sophie-Emmanuelle Chebin est actuellement présidente du Conseil d’administration de La Tablée des chefs, et administratrice de l’Association des professionnels en gestion philanthropique et du Festival de cinéma de la Ville de Québec.
Stéphane Bélanger
Stéphane Bélanger
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Coach en E-Notoriété Président – Fondateur de GuanXi Québec Téléphone : 418 906-6304
Stéphane Simard
Stéphane Simard
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Stéphane Simard B.A., B.A.A., CRHA, CSP, est conférencier international et auteur de cinq ouvrages traduits en quatre langues dont le best-seller Génération Y. Au cours des 10 dernières années, il a outillé concrètement plus de 20 000 gestionnaires afin d’attirer, mobiliser et fidéliser plus d’employés par le biais de ses conférences, formations et interventions en entreprise. Diplômé en administration des affaires et en enseignement, Stéphane est conseiller en ressources humaines agréé (CRHA) de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréé et il possède le titre Certified Speaking Professional (CSP) de la National Speakers Association. Il a oeuvré durant plus de 15 ans au sein de moyennes et grandes entreprises des secteurs manufacturier et de services dans des postes de direction.
Sylvain Houde
Sylvain Houde
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SYLVAIN HOUDE M.Sc, CRHA Associé principal Sylvain est passionné par le leadership, la transformation et la stratégie organisationnelle. Titulaire d’une maîtrise en gestion des ressources humaines de HEC Montréal, il est certifié en Lean Six-Sigma et membre de l’ordre des conseillers en ressources humaines (CRHA). Sylvain se distingue spécialement par sa grande rigueur au travail et son sens aigu de l’analyse. Ce qui l’anime par-dessous tout est de collaborer avec les gens afin de les aider à évoluer et faire de leur entreprise un reflet de leurs valeurs et de leur identité. Il cumule plus de 13 années d’expérience professionnelles dont la grande majorité comme spécialiste en gestion de changement pour des firmes de service-conseil comme CGI et R3D, ainsi que pour l’Autorité des marchés financiers dans une multitude de projets diversifiés. Il a aussi donné des conférences sur les pratiques de gestion innovantes pour des transformations réussies. Ses expériences diversifiées et ses fortes habiletés relationnelles ont fait de lui un expert en situation difficile, notamment en redressement d’implantation de solutions informatiques et repositionnements stratégiques d’entreprises ou départements internes. Son point de vue neutre et objectif amène ses clients à prendre du recul et poser des actions qui génèrent des bénéfices, tant sur le plan humain qu’organisationnel. Sylvain possède une bonne connaissance des solutions informatiques implantées en entreprise dans les dernières années, ainsi que les impacts potentiels de ces implantations. Pour maintenir ses hauts standards de qualité, il est proactif afin d’acquérir l’expertise et la formation nécessaire auprès des experts en cas de besoin.
Sylvie Hamelin
Sylvie Hamelin
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Sylvie Hamelin détient un baccalauréat en administration des affaires et une maîtrise en gestion de projet. Elle possède plus de 25 ans d’expérience dans le domaine de la vente, avec une focalisation particulière sur la mobilisation des employés, la négociation, la gestion de projet et le management. Passionnée par les domaines de la gestion, des relations de travail, de la psychologie, des communications et du leadership, elle actualise constamment ses connaissances. En 2014, elle crée : Conscience Management, elle offre de la formation et du coaching. Les entreprises d’aujourd’hui recherchent des employés qui s’adaptent rapidement, ont une ouverture d’esprit et une confiance en eux. Elles souhaitent du personnel productif qui utilise leur empathie et leur créativité. Il s’agit de ce qu’on appelle le savoir-être ou l’intelligence émotionnelle que l’on peut faire évoluer tout au long de notre vie. Les formations offertes par Conscience Management permettent de perfectionner et d’utiliser son intelligence émotionnelle dans le but d’améliorer sa conscience de soi, celle des autres et son leardership. Il s’agit, notamment, d’apprendre à reconnaître et à gérer ses émotions, à développer des relations de travail matures, à régler les conflits avantageusement dans le but de réduire le stress, l’anxiété et d’être plus créatif et performant. Sylvie propose aussi du coaching pour aider les cadres et les employés à surmonter les problèmes de relations humaines et elle est spécialisée en prévention du harcèlement psychologique au travail.